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노동법전 : 근로시간, 휴식 및 휴가
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- 번역자
- 국회도서관
-
- 국가
- 프랑스
-
- 원법령명
- III.I. Durée du travail, repos et congés
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- 제정/개정일
- 2018. 02. 13. 개정
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- 주기 사항
- Code du travail(노동법전)>Partie législative(법률부)>Troisième partie : Durée du travail, salaire, intéressement, participation et épargne salariale(근로시간, 임금, 상여금, 임금노동자의 참여와 저축)>Livre Ier : Durée du travail, repos et congés(근로시간, 휴식 및 휴가) [Article L3111-1~Article L3172-2]
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- 언어 주기
- 한국어· 프랑스어 대역본임
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- 번역자료 출처
- 노동법전, 국회도서관, 2018
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법령정보
-
- 제정법령명
- Code du travail : Partie législative
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- 이형법령명
- 노동법전
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- 개정일
- 2018. 02. 13.
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- 법률구분
- 법률
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- 국내관련법률
- 근로기준법 [국가법령정보센터에서 바로보기]
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- 관련상임위
- 환경노동위원회
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- 법령번호
- Loi no. 2018-84
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- 제어번호
- TLAW1201800616
목차
- 목차
- 노동법전
- 법률부 2
- 제3부 근로시간, 임금, 상여금, 임금노동자의 참여와 저축 2
- 제I권 근로시간, 휴식 및 휴가 2
- 제I편 적용범위 2
- 제I장 2
- 제L3111-1조 2
- 제L3111-2조 2
- 제L3111-3조 3
- 제II편 근로시간, 근무일정 배정과 조정 3
- 제I장 근로시간과 근로시간 조정 4
- 제1절 실근로, 호출대기 및 준근로 4
- 제1절의1 실근로 4
- 제1단 강행규정 4
- 제L3121-1조 4
- 제L3121-2조 4
- 제L3121-3조 4
- 제L3121-4조 5
- 제L3121-5조 5
- 제2단 단체협약의 범위 6
- 제L3121-6조 6
- 제L3121-7조 6
- 제3단 보충규정 7
- 제L3121-8조 7
- 제1절의2 호출대기 7
- 제1단 강행규정 7
- 제L3121-9조 7
- 제L3121-10조 8
- 제2단 단체협약의 범위 8
- 제L3121-11조 8
- 제3단 보충규정 9
- 제L3121-12조 9
- 제1절의3 준근로 10
- 제1단 강행규정 10
- 제L3121-13조 10
- 제2단 단체협약의 범위 10
- 제L3121-14조 10
- 제3단 보충규정 11
- 제L3121-15조 11
- 제2절 최대근로시간 11
- 제2절의1 휴게시간 11
- 제1단 강행규정 11
- 제L3121-16조 11
- 제2단 단체협약의 범위 11
- 제L3121-17조 11
- 제2절의2 1일 최대근로시간 12
- 제1단 강행규정 12
- 제L3121-18조 12
- 제2단 단체협약의 범위 12
- 제L3121-19조 12
- 제2절의3 주당 최대근로시간 13
- 제1단 강행규정 13
- 제L3121-20조 13
- 제L3121-21조 13
- 제L3121-22조 14
- 제2단 단체협약의 범위 14
- 제L3121-23조 14
- 제3단 보충규정 15
- 제L3121-24조 15
- 제L3121-25조 15
- 제L3121-26조 15
- 제3절 법정근로시간과 연장근로시간 16
- 제3절의1 강행규정 16
- 제L3121-27조 16
- 제L3121-28조 16
- 제L3121-29조 16
- 제L3121-30조 17
- 제L3121-31조 17
- 제3절의2 단체협약의 범위 18
- 제L3121-32조 18
- 제L3121-33조 18
- 제L3121-34조 20
- 제3절의3 보충규정 21
- 제L3121-35조 21
- 제L3121-36조 21
- 제L3121-37조 21
- 제L3121-38조 22
- 제L3121-39조 22
- 제L3121-40조 23
- 제4절 1주일을 초과하는 기간 동안의 근로시간 조정, 개별 근무일정 및 손실시간의 보충 23
- 제4절의1 1주일을 초과하는 기간에 대한 근로시간의 조정 23
- 제1단 강행규정 23
- 제L3121-41조 23
- 제L3121-42조 24
- 제L3121-43조 25
- 제2단 단체협약의 범위 25
- 제L3121-44조 25
- 제3단 보충규정 27
- 제L3121-45조 27
- 제L3121-46조 27
- 제L3121-47조 27
- 제4절의2 개별 근무일정 및 손실시간의 보충 28
- 제1단 강행규정 28
- 제L3121-48조 28
- 제L3121-49조 28
- 제L3121-50조 29
- 제2단 단체협약의 범위 30
- 제L3121-51조 30
- 제3단 보충규정 30
- 제L3121-52조 30
- 제5절 재량근로협약 31
- 제5절의1 강행규정 31
- 제1단 공통규정 31
- 제L3121-53조 31
- 제L3121-54조 31
- 제L3121-55조 31
- 제2단 시간단위 결정 31
- 제L3121-56조 31
- 제L3121-57조 32
- 제3단 일 단위 결정 32
- 제L3121-58조 33
- 제L3121-59조 33
- 제L3121-60조 34
- 제L3121-61조 34
- 제L3121-62조 35
- 제5절의2 단체협약의 범위 35
- 제L3121-63조 35
- 제L3121-64조 35
- 제5절의2 보충규정 37
- 제L3121-65조 37
- 제L3121-66조 38
- 제6절 시행규정 39
- 제L3121-67조 39
- 제L3121-68조 40
- 제L3121-69조 40
- 제II장 야간근로 41
- 제1절 강행규정 41
- 제L3122-1조 41
- 제L3122-2조 41
- 제L3122-3조 41
- 제L3122-4조 42
- 제L3122-5조 44
- 제L3122-6조 44
- 제L3122-7조 45
- 제L3122-8조 45
- 제L3122-9조 45
- 제L3122-10조 46
- 제L3122-11조 46
- 제L3122-12조 46
- 제L3122-13조 46
- 제L3122-14조 47
- 제2절 단체협약의 범위 48
- 제L3122-15조 48
- 제L3122-16조 49
- 제L3122-17조 49
- 제L3122-18조 50
- 제L3122-19조 50
- 제3절 보충규정 51
- 제L3122-20조 51
- 제L3122-21조 52
- 제L3122-22조 53
- 제L3122-23조 53
- 제L3122-24조 54
- 제III장 시간제 근로 및 간헐적근로 54
- 제1절 시간제 근로 54
- 제1절의1 강행규정 54
- 제1단 정의 54
- 제L3123-1조 54
- 제2단 시간제 또는 전일제로의 전환 55
- 제L3123-2조 55
- 제L3123-3조 56
- 제L3123-4조 57
- 제3단 전일제 임금노동자와의 처우평등 57
- 제L3123-5조 57
- 제4단 근로계약 58
- 제L3123-6조 59
- 제5단 최저 근로시간과 추가근로 60
- 제L3123-7조 60
- 제L3123-8조 61
- 제L3123-9조 61
- 제L3123-10조 62
- 제6단 근로시간의 배정 62
- 제L3123-11조 62
- 제L3123-12조 62
- 제L3123-13조 63
- 제7단 대표 직무의 이행 64
- 제L3123-14조 64
- 제8단 직원대표에 대한 정보 제공 64
- 제L3123-15조 64
- 제L3123-16조 65
- 제1절의2 단체협약의 범위 65
- 제1단 시간제 근무제도의 실행 65
- 제L3123-17조 65
- 제L3123-18조 66
- 제2단 최저 근로시간과 추가근로 67
- 제L3123-19조 67
- 제L3123-20조 68
- 제L3123-21조 68
- 제3단 계약변경에 따른 시간의보충 69
- 제L3123-22조 69
- 제4단 근로시간의 배정 70
- 제L3123-23조 70
- 제L3123-24조 70
- 제L3123-25조 71
- 제1절의3 보충규정 72
- 제1단 시간제 근무제도의 실행 72
- 제L3123-26조 72
- 제2단 최저 근로시간과 추가근로 73
- 제L3123-27조 73
- 제L3123-28조 73
- 제L3123-29조 74
- 제3단 근로시간의 배정 74
- 제L3123-30조 74
- 제L3123-31조 75
- 제1절의4 시행규정 75
- 제L3123-32조 75
- 제2절 간헐적 근로 76
- 제2절의1 강행규정 76
- 제L3123-33조 76
- 제L3123-34조 76
- 제L3123-35조 77
- 제L3123-36조 77
- 제L3123-37조 78
- 제2절의2 단체협약의 범위 78
- 제L3123-38조 78
- 제III편 휴게 및 휴일 79
- 제I장 일간 휴게시간 79
- 제1절 강행규정 79
- 제L3131-1조 79
- 제2절 단체협약의 범위 80
- 제L3131-2조 80
- 제3절 보충규정 80
- 제L3131-3조 80
- 제II장 주휴일 81
- 제1절 원칙 81
- 제L3132-1조 81
- 제L3132-2조 81
- 제L3132-3조 81
- 제L3132-3-1조 81
- 제2절 예외규정 82
- 제2절의1 주휴일에 대한 예외규정 82
- 제1단 긴급한 업무 82
- 제L3132-4조 82
- 제2단 보존이 어려운 재료를 다루거나 일시적 근로시간의 증가에 대응하는 산업 83
- 제L3132-5조 83
- 제3단 항구, 선착장 및 역에서의 근로 84
- 제L3132-6조 84
- 제4단 계절적 업무 84
- 제L3132-7조 84
- 제5단 산업용 건물의 청소업무 및 유지보수 85
- 제L3132-8조 85
- 제6단 국방과 관련된 업무 85
- 제L3132-9조 85
- 제7단 계속해서 운영되는 산업시설 86
- 제L3132-10조 86
- 제8단 산업 및 상업 시설의 경비원 및 관리인 86
- 제L3132-11조 87
- 제2절의2 일요일 휴무에 대한 예외규정 87
- 제1단 당연한 영구적 예외 87
- 제L3132-12조 87
- 제L3132-13조 87
- 제2단 협약의 예외규정 88
- 제2단의1 계속적 근로 88
- 제L3132-14조 89
- 제L3132-15조 89
- 제2단의2 대체인력그룹 89
- 제L3132-16조 90
- 제L3132-17조 90
- 제L3132-18조 91
- 제L3132-19조 91
- 제3단 일요일 휴무에 대한 그 밖의 예외규정 91
- 제3단의1 도지사가 부여하는 예외규정 91
- 제L3132-20조 92
- 제L3132-21조 92
- 제L3132-22조 93
- 제L3132-23조 93
- 제3단의2 지리적 근거에 따른 예외규정 94
- 제L3132-24조 94
- 제L3132-25조 95
- 제L3132-25-1조 95
- 제L3132-25-2조 96
- 제L3132-25-3조 98
- 제L3132-25-4조 101
- 제L3132-25-5조 103
- 제L3132-25-6조 104
- 제3단의3 시장이 절여한 예외규정 105
- 제L3132-26조 105
- 제L3132-26-1조 106
- 제L3132-27조 106
- 제L3132-27-1조 107
- 제4단 지역 합의 107
- 제L3132-27-2조 107
- 제2절의3 시행규정 108
- 제L3132-28조 108
- 제3절 폐쇄 결정 108
- 제L3132-29조 108
- 제L3132-30조 109
- 제4절 근로감독관의 긴급절차 110
- 제L3132-31조 110
- 제III장 휴일 110
- 제1절 일반규정 110
- 제1절의1 강행규정 111
- 제L3133-1조 111
- 제L3133-2조 111
- 제L3133-3조 111
- 제1절의2 단체협약의 범위 112
- 제L3133-3-1조 112
- 제1절의3 보충규정 112
- 제L3133-3-2조 112
- 제2절 5월 1일에 관한 규정 113
- 제L3133-4조 113
- 제L3133-5조 113
- 제L3133-6조 113
- 제3절 연대의 날에 관한 규정 113
- 제3절의1 강행규정 114
- 제L3133-7조 114
- 제L3133-8조 114
- 제L3133-9조 115
- 제L3133-10조 115
- 제3절의2 단체협약의 범위 116
- 제L3133-11조 116
- 제3절의3 보충규정 117
- 제L3133-12조 117
- 제IV장 모젤(M), 바-랭(B-R) 및오-랭(H-R) 데파르트망에 적용되는 특별 규정 117
- 제L3134-1조 117
- 제L3134-2조 118
- 제L3134-3조 118
- 제L3134-4조 119
- 제L3134-5조 120
- 제L3134-6조 122
- 제L3134-7조 122
- 제L3134-8조 123
- 제L3134-9조 124
- 제L3134-10조 124
- 제L3134-11조 124
- 제L3134-12조 125
- 제L3134-13조 125
- 제L3134-14조 126
- 제L3134-15조 126
- 제L3134-16조 127
- 제IV편 유급휴가 및 그 밖의 휴가 127
- 제I장 유급휴가 127
- 제1절 휴가권 128
- 제L3141-1조 128
- 제L3141-2조 128
- 제2절 휴가기간 128
- 제2절의1 강행규정 128
- 제L3141-3조 128
- 제L3141-4조 129
- 제L3141-5조 129
- 제L3141-6조 130
- 제L3141-7조 130
- 제L3141-8조 130
- 제L3141-9조 131
- 제2절의2 단체협약의 범위 131
- 제L3141-10조 131
- 제2절의3 보충규정 132
- 제L3141-11조 132
- 제3절 휴가의 사용 132
- 제3절의1 휴가기간 및 휴가 시작순서 132
- 제1단 강행규정 132
- 제L3141-12조 132
- 제L3141-13조 133
- 제L3141-14조 133
- 제2단 단체협약의 범위 133
- 제L3141-15조 133
- 제3단 보충규정 134
- 제L3141-16조 134
- 제3절의2 휴가 분할 규정 및 휴가의 연장 135
- 제1단 강행규정 135
- 제L3141-17조 135
- 제L3141-18조 135
- 제L3141-19조 135
- 제L3141-20조 136
- 제2단 단체협약의 범위 136
- 제L3141-21조 136
- 제L3141-22조 137
- 제3단 보충규정 138
- 제L3141-23조 138
- 제4절 휴가보상금 139
- 제4절의1 강행규정 139
- 제L3141-24조 139
- 제L3141-25조 141
- 제L3141-26조 141
- 제L3141-27조 142
- 제L3141-28조 142
- 제L3141-29조 143
- 제L3141-31조 144
- 제5절 유급휴가기금 144
- 제L3141-32조 144
- 제L3141-33조 145
- 제II장 그 밖의 휴가 146
- 제1절 직무생활과 사생활 간의 구별을 위한 휴가 및 가족 휴가 146
- 제1절의1 가족행사를 위한 휴가 146
- 제1단 강행규정 146
- 제L3142-1조 146
- 제L3142-2조 147
- 제L3142-3조 147
- 제2단 단체협약의 범위 147
- 제L3142-4조 147
- 제3단 보충규정 148
- 제L3142-5조 148
- 제1절의2 가족연대휴가 149
- 제1단 강행규정 149
- 제L3142-6조 149
- 제L3142-7조 149
- 제L3142-8조 150
- 제L3142-9조 150
- 제L3142-10조 151
- 제L3142-11조 151
- 제L3142-12조 151
- 제L3142-13조 152
- 제2단 단체협약의 범위 152
- 제L3142-14조 152
- 제3단 보충규정 153
- 제L3142-15조 153
- 제1절의3 간병휴가 154
- 제1단 강행규정 154
- 제L3142-16조 154
- 제L3142-17조 155
- 제L3142-18조 155
- 제L3142-19조 155
- 제L3142-20조 156
- 제L3142-21조 157
- 제L3142-22조 157
- 제L3142-23조 157
- 제L3142-24조 158
- 제L3142-25조 158
- 제L3142-25-1조 158
- 제2단 단체협약의 범위 159
- 제L3142-26조 159
- 제3단 보충규정 160
- 제L3142-27조 160
- 제1절의4 안식휴가 161
- 제1단 강행규정 161
- 제L3142-28조 161
- 제L3142-29조 162
- 제L3142-30조 162
- 제L3142-31조 163
- 제2단 단체협약의 범위 163
- 제L3142-32조 163
- 제L3142-33조 164
- 제3단 보충규정 164
- 제3단의1 휴가 사용에 관한 일반규정 164
- 제L3142-34조 164
- 제3단의2 유급휴가의 연기 165
- 제L3142-35조 165
- 제2절 단체 활동, 정치활동 또는 사회참여를 위한 휴가 165
- 제2절의1 상호공제조합 교육휴가 166
- 제1단 강행규정 166
- 제L3142-36조 166
- 제L3142-37조 166
- 제L3142-38조 166
- 제L3142-39조 167
- 제2단 단체협약의 범위 167
- 제L3142-40조 168
- 제3단 보충규정 168
- 제L3142-41조 168
- 제2절의2 고용 관련 회의 참여 및 직무상 교육휴가 또는 시험감독관을 위한 휴가 169
- 제1단 강행규정 169
- 제L3142-42조 169
- 제L3142-43조 170
- 제L3142-44조 170
- 제L3142-45조 170
- 제2단 단체협약의 범위 171
- 제L3142-46조 171
- 제3단 보충규정 171
- 제L3142-47조 172
- 2절의3 자연재해 휴가 172
- 제1단 강행규정 172
- 제L3142-48조 172
- 제L3142-49조 172
- 제L3142-50조 173
- 제L3142-51조 173
- 제2단 단체협약의 범위 173
- 제L3142-52조 173
- 제3단 보충규정 174
- 제L3142-53조 174
- 제2절의4 청년 임원 및 지도자,자원봉사 연합 책임자, 경영인을 제외한 공제조합의 임원진 및 시민위원회 구성원의 교육휴가 174
- 제1단 강행규정 175
- 제L3142-54조 175
- 제L3142-54-1조 175
- 제L3142-55조 176
- 제L3142-56조 177
- 제L3142-57조 177
- 제2단 단체협약의 범위 178
- 제L3142-58조 178
- 제L3142-58-1조 179
- 제3단 보충규정 179
- 제L3142-59조 179
- 제2절의5 대표휴가 180
- 제1단 강행규정 180
- 제L3142-60조 180
- 제L3142-61조 180
- 제L3142-62조 181
- 제L3142-63조 182
- 제L3142-64조 182
- 제2단 단체협약의 범위 182
- 제L3142-65조 182
- 제3단 보충규정 183
- 제L3142-66조 183
- 제2절의6 국제연대휴가 184
- 제1단 강행규정 184
- 제L3142-67조 184
- 제L3142-68조 184
- 제L3142-69조 185
- 제L3142-70조 185
- 제L3142-71조 186
- 제L3142-72조 186
- 제2단 단체협약의 범위 186
- 제L3142-73조 186
- 제3단 보충규정 187
- 제L3142-74조 187
- 제2절의7 국적 취득을 위한 휴가 188
- 제1단 강행규정 188
- 제L3142-75조 188
- 제L3142-76조 188
- 제2단 단체협약의 범위 189
- 제L3142-77조 189
- 제3단 보충규정 189
- 제L3142-78조 189
- 제2절의8 의회 또는 지방의회의 후보 또는 당선인인 임금노동자의 휴가 189
- 제L3142-79조 189
- 제L3142-80조 190
- 제L3142-81조 190
- 제L3142-82조 191
- 제L3142-83조 191
- 제L3142-84조 191
- 제L3142-85조 192
- 제L3142-86조 193
- 제L3142-87조 193
- 제L3142-88조 194
- 제2절의9 예비군과 병역의무 194
- 제1단 예비군 194
- 제L3142-89조 194
- 제L3142-90조 195
- 제L3142-91조 195
- 제L3142-92조 196
- 제L3142-93조 196
- 제L3142-94조 196
- 제2단 병역의무 197
- 제L3142-95조 197
- 제L3142-96조 198
- 제L3142-97조 198
- 제L3142-98조 198
- 제L3142-99조 199
- 제L3142-100조 199
- 제L3142-101조 200
- 제2절의10 민방위, 구조 활동 및 보건예비군 200
- 제1단 민방위 200
- 제L3142-102조 200
- 제2단 구조 활동에의 참가 200
- 제L3142-103조 200
- 제3단 보건예비군 201
- 제L3142-104조 201
- 제3절 기업 설립 또는 인수를 위한 휴가 및 시간제 근무기간 201
- 제3절의1 강행규정 201
- 제L3142-105조 201
- 제L3142-106조 202
- 제L3142-107조 202
- 제L3142-108조 202
- 제L3142-109조 203
- 제L3142-110조 203
- 제L3142-111조 204
- 제L3142-112조 204
- 제L3142-113조 205
- 제L3142-114조 206
- 제L3142-115조 206
- 제L3142-116 206
- 제3절의2 단체협약의 범위 207
- 제L3142-117조 207
- 제L3142-118조 208
- 제3절의3 보충규정 208
- 제1단 휴가 사용 및 시간제로의 전환에 관한 일반 규정 209
- 제L3142-119조 209
- 제2단 유급휴가의 연기 209
- 제L3142-120조 209
- 제L3142-121조 210
- 제L3142-122조 210
- 제L3142-123조 211
- 제L3142-124조 211
- 제V편 휴가시간저축제 212
- 제I장 강행규정 212
- 제L3151-1조 212
- 제L3151-2조 212
- 제L3151-3조 212
- 제L3151-4조 213
- 제II장 단체협약의 범위 213
- 제L3152-1조 213
- 제L3152-2조 214
- 제L3152-3조 214
- 제L3152-4조 214
- 제III장 보충규정 216
- 제L3153-1조 216
- 제L3153-2조 217
- 제VI편 청소년 근로자에 적용되는 특별규정 217
- 제I장 정의 217
- 제L3161-1조 217
- 제II장 근로시간 218
- 제L3162-1조 218
- 제L3162-2조 218
- 제L3162-3조 219
- 제III장 야간근로 219
- 제L3163-1조 219
- 제L3163-2조 220
- 제L3163-3조 221
- 제IV장 휴게와 휴가 221
- 제1절 일간 휴게시간 221
- 제L3164-1조 221
- 제2절 주휴일과 일요일 휴무 222
- 제L3164-2조 222
- 제L3164-3조 223
- 제L3164-4조 223
- 제L3164-5조 224
- 제3절 휴일 224
- 제L3164-6조 224
- 제L3164-7조 224
- 제L3164-8조 225
- 제4절 연차 휴가 225
- 제L3164-9조 225
- 제VII편 근로시간과 휴게시간의 감독 226
- 제I장 근로시간의 감독 226
- 제1절 임금노동자에 대한 정보 제공 및 공고 226
- 제L3171-1조 226
- 제2절 등록과 필요한 서류 227
- 제L3171-2조 227
- 제3절 근로감독관에게 제공되는 서류 227
- 제L3171-3조 227
- 제4절 판사에게 제공되는 서류 228
- 제L3171-4조 228
- 제II장 주휴일의 감독 228
- 제L3172-1조 229
- 제L3172-2조 229
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2009. 5. 12.법제처 세계법제정보센터
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2012. 3. 22.법제처 세계법제정보센터
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| 제/개정 | 제/개정일 | 번역법령명 | 번역자 |
|---|---|---|---|
| 개정 | 2009. 5. 12. | 노동법 제3권 근로자의 대표기관 | 법제처 세계법제정보센터 |
| 개정 | 2012. 3. 22. | 노동법전 : 징계 권리 [부분번역] | 법제처 세계법제정보센터 |
| 개정 | 2012. 3. 22. | 노동법전 : 분쟁해결. 노사분쟁조정위원회 | 국회도서관 |
| 개정 | 2012. 8. 6. | 노동법 : 성희롱 | 국회도서관 |
| 개정 | 2016. 8. 8. | 노동법전 : 고용주의 의무[부분번역] | 국회도서관 |
| 개정 | 2016. 10. 7. | 노동법전 : 공연, 순회공연, 광고 및 패션 분야에서 활동하는 아동 | 국회도서관 |
| 개정 | 2017. 12. 20. | 노동법전 : 단시간근로 [부분번역] | 법제처 세계법제정보센터 |
| 개정 | 2017. 12. 20. | 노동법전 : 야간근로 [부분번역] | 법제처 세계법제정보센터 |
| 개정 | 2018. 2. 13. | 노동법전 : 근로시간, 휴식 및 휴가 | 국회도서관 |
| 개정 | 2018. 2. 13. | 노동법전 : 유급휴가 및 기타휴가 [부분번역] | 법제처 세계법제정보센터 |
| 개정 | 2018. 3. 29. | 노동법전 : 합의에 따른 파기 | 법제처 세계법제정보센터 |
| 개정 | 2018. 6. 12. | 노동법전 : 고용[부분번역] | 국회도서관 |
| 개정 | 2018. 9. 5. | 노동법전 : 기업 내 남녀 임금격차 해소를 위한 조치 | 국회도서관 |
| 개정 | 2018. 9. 5. | 노동법전 : 산업안전보건 [부분번역] | 국회도서관 |
| 개정 | 2018. 12. 22. | 노동법전 : 모성, 부성, 입양 및 자녀 양육 [부분번역] | 저출산고령사회위원회 |
| 개정 | 2019. 5. 22. | 노동법전 : 괴롭힘 | 국회도서관 |
| 개정 | 2019. 5. 22. | 노동법전 : 근로시간, 휴게 및 휴일 | 법제처 세계법제정보센터 |
| 개정 | 2019. 9. 18. | 노동법전 : 설치, 조직 및 운영 | 국회도서관 |
| 개정 | 2019. 9. 18. | 노동법전 : 설치, 조직 및 운영 | 국회도서관 |
| 개정 | 2019. 12. 14. | 노동법전 : 전자 접촉 플랫폼을 사용하는 근로자 | 국회도서관 |
| 개정 | 2020. 10. 19. | 노동법전 : 공연, 순회직업, 방송, 광고 및 패션 분야에서 활동하는 아동 | 국회도서관 |
| 개정 | 2021. 9. 14. | 노동법전 : 노동법원의 소송절차 | 국회도서관 |
| 개정 | 2022. 3. 21. | 노동법전 : 괴롭힘 | 국회도서관 |
| 개정 | 2023. 3. 9. | 노동법전 : 육아휴직 및 시간제 전환 | 국회도서관 |
| 개정 | 2023. 3. 9. | 노동법전 : 출산 및 부성휴가 | 국회도서관 |
| 개정 | 2023. 7. 19. | 노동법전 : 모성, 부성, 입양 및 자녀 양육 | 국회도서관 |
| 개정 | 2023. 11. 20. | 노동법전 : 노동법원 조정위원 | 국회도서관 |
| 개정 | 노동법전 : 기업별 의무적 교섭 |
상위법령
| 법령 | 번역법령명 | 원법령명 | 번역자 |
|---|
하위법령
| 법령 | 번역법령명 | 원법령명 | 번역자 |
|---|---|---|---|
| 명령 | 노동법전(신법전 시행령·시행규칙 편) 제4권 : 분쟁해결. 노동법원 | 0.IV. La résolution des litiges - Le conseil de prud'hommes | 국회도서관 |
| 명령 | 노동법전 : 전리방사선 피폭 위험에 대한 예방 | IV.IV.V.I. Prévention des risques d'exposition aux rayonnements ionisants | 국회도서관 |
| 명령 | 노동법전 : 공연, 순회공연, 광고 및 패션 분야에서 활동하는 아동 | VII.I.II.IV. Enfants dans le spectacle, les professions ambulantes, la publicité et la mode | 국회도서관 |
| 명령 | 노동법전 : 임신부, 산모 또는 수유 중인 여성 | IV.I.V.II. Femmes enceintes, venant d'accoucher ou allaitant | 국회도서관 |
| 명령 | 노동법전 : 미성년 근로자에 관한 특별규정 | III.I.VI. Dispositions particulières aux jeunes travailleurs | 국회도서관 |
| 명령 | 노동법 : 공연, 순회 업종, 광고 및 패션 분야의 아동 | VII.I.II.IV. Enfants dans le spectacle, les professions ambulantes, la publicité et la mode | 국가인권위원회 |
| 명령 | 노동법 : 보증 불충분 시 이용자의 모델 에이전시 대체 | VII.I.II.III.III.III.V. Substitution de l'utilisateur à l'agence de mannequins en cas d'insuffisance de la caution | 국가인권위원회 |
국가별 관련법령
| 국가 | 법령구분 | 번역법령명 | 원법령명 |
|---|---|---|---|
| 국제기구 | 조약 | 최저연령 협약(1973년) [부분번역][국제노동기구] | Minimum Age Convention, 1973 |
| 국제기구 | 조약 | 강제근로 폐지 협약(1957년) [부분번역][국제노동기구] | Abolition of Forced Labour Convention, 1957 |
| 국제기구 | 조약 | 육상운송에 있어서 근로시간 및 휴게시간에 관한 협약 [국제노동기구] | Convention concerning Hours of Work and Rest Periods in Road Transport |
| 국제기구 | 조약 | 강제근로 협약(1930년) [부분번역] [국제노동기구] | Forced Labour Convention, 1930 |
| 국제기구 | 조약 | 플랜테이션 협약(1958년) [국제노동기구] | Plantations Convention, 1958 |
| 국제기구 | 조약 | 취업최저연령에 관한 협약 [국제노동기구] | Minimum Age Convention, 1973 |
| 국제기구 | 조약 | 직장 내 폭력 및 괴롭힘 방지에 관한 협약 [국제노동기구] | Violence and Harassment Convention, 2019 |
| 국제기구 | 조약 | 주휴(공업) 협약 (1921년) [부분번역] [국제노동기구] | Weekly Rest (Industry) Convention, 1921 |
| 국제기구 | 조약 | 근로감독 협약(1947년) [부분번역] [국제노동기구] | Labour Inspection Convention, 1947 |
| 네덜란드 | 법률 | 탄력근무제법 | Wet Flexibel Werken |
| 네덜란드 | 법률 | 근로환경법 | Arbeidsomstandighedenwet |
| 네덜란드 | 법률 | 근로시간조정권에 관한 2000년 2월 19일 법 | Wet van 19 februari 2000, houdende regels inzake het recht op aanpassing van de arbeidsduur |
| 노르웨이 | 법률 | 노동환경, 근무시간 및 고용보호 등에 관한 법률 | Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. |
| 대만 | 법률 | 근로기준법 | 勞動基準法 |
| 대만 | 법률 | 근로조사법 | 勞動檢查法 |
| 대만 | 법률 | 근로기준법 | 勞動基準法 |
| 대만 | 법률 | 노동기준법 | 勞動基準法 |
| 대만 | 법률 | 노동계약법 | 勞動契約法 |
| 대만 | 명령 | 노동업무 재단법인 감독준칙 | 勞工業務財團法人監督準則 |
| 대만 | 법률 | 공장법 | 工廠法 |
| 대만 | 법률 | 근로기준법 | 勞動基準法 |
| 대만 | 법률 | 노동기준법 | 勞動基準法 |
| 대만 | 법률 | 노동기준법 | 勞動基準法 |
| 덴마크 | 법률 | 임금채권보장법 | Employees' Guarantee Fund Act |
| 덴마크 | 법률 | 사업양도시 근로자의 법적 지위에 관한 법률(1979. 3. 21.) | Lov om lønmodtageres retsstilling ved virksomhedsoverdragelse |
| 독일 | 법률 | 사회법전 제2권 구직자에 대한 기본 보장 | Sozialgesetzbuch II Grundsicherung für Arbeitsuchende |
| 독일 | 법률 | 가내노동법 | Heimarbeitsgesetz |
| 독일 | 법률 | 가내근로법 | Heimarbeitsgesetz |
| 독일 | 법률 | 청소년 근로 보호를 위한 법률 | Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend |
| 독일 | 법률 | 육가공산업 근로자의 권리 보호법 | Gesetz zur Sicherung von Arbeitnehmerrechten in der Fleischwirtschaft |
| 독일 | 법률 | 가내근로법 | Heimarbeitsgesetz |
| 독일 | 법률 | 중요 근로조건의 서면 명시에 관한 법률 | Gesetz über den Nachweis der für ein Arbeitsverhältnis geltenden wesentlichen Bedingungen |
| 독일 | 법률 | 연차휴가법 | Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer |
| 독일 | 법률 | 연소근로자보호법 [부분번역] | Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend |
| 독일 | 법률 | 해고제한법 | Kündigungsschutzgesetz |
| 독일 | 법률 | 휴일과 질병에 있어 임금지급에 관한 법률 | Gesetz über die Zahlung des Arbeitsentgelts an Feiertagen und im Krankheitsfall |
| 독일 | 법률 | 강행근로조건법 | Gesetz über zwingende Arbeitsbedingungen für grenzüberschreitend entsandte und für regelmäßig im Inland beschäftigte Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen |
| 독일 | 법률 | 최저근로조건법 | Gesetz über die Festsetzung von Mindestarbeitsbedingungen |
| 독일 | 법률 | 근로시간법 | Arbeitszeitgesetz |
| 독일 | 법률 | 근로시간법 | Arbeitszeitgesetz |
| 독일 | 법률 | 연소자근로보호법 [부분번역] | Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend |
| 독일 | 법률 | 강행근로조건법 | Gesetz über zwingende Arbeitsbedingungen für grenzüberschreitend entsandte und für regelmäßig im Inland beschäftigte Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen |
| 독일 | 법률 | 중요 근로조건의 서면명시에 관한 법률 | Gesetz über Nachweis der für ein Arbeitsverhältnis |
| 독일 | 법률 | 법정휴일과 질병으로 인한 근로부제공에 있어 임금지급에 관한 법률 | Gesetz über die Zahlung des Arbeitsentgelts an Feiertagen und im Krankheitsfall |
| 독일 | 법률 | 불법노동 및 불법고용 퇴치를 위한 법률 | Gesetz zur Bekämpfung der Schwarzarbeit und illegalen Beschäftigung |
| 독일 | 법률 | 남녀 임금 투명성 증진에 관한 법 | Gesetz zur Förderung der Entgelttransparenz zwischen Frauen und Männern |
| 독일 | 법률 | 외국에서 파견된 근로자와 국내에 상시고용된 근로자의 강행근로조건에 관한 법률 | Gesetz über zwingende Arbeitsbedingungen für grenzüberschreitend entsandte und für regelmäßig im Inland beschäftigte Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen |
| 독일 | 법률 | 청소년 근로 보호를 위한 법률 | Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend |
| 독일 | 법률 | 근로시간법 | Arbeitszeitgesetz |
| 독일 | 법률 | 고용관계해약 고지보호법 | Kündigungsschutzgesetz |
| 독일 | 법률 | 공급망 내 기업 실사에 관한 법률 | Gesetz über die unternehmerischen Sorgfaltspflichten zur Vermeidung von Menschenrechtsverletzungen in Lieferketten |
| 독일 | 법률 | 최저노동조건 결정법 | Gesetz über die Festsetzung von Mindestarbeitsbedingungen |
| 독일 | 법률 | 가내노동법 | Heimarbeitsgesetz |
| 독일 | 법률 | 근로시간법 | Arbeitszeitgesetz |
| 독일 | 법률 | 해고 제한법 | Kündigungsschutzgesetz |
| 독일 | 법률 | 공휴일과 질병발생시 임금지급에 관한 법 | Gesetz über die Zahlung des Arbeitsentgelts an Feiertagen und im Krankheitsfall |
| 독일 | 법률 | 소년노동 보호법 | Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend |
| 독일 | 법률 | 근로소년 보호를 위한 법률 | Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend |
| 독일 | 법률 | 근로청소년 보호법 | Gesetz zum Schutze der Arbeitenden Jugend |
| 독일 | 법률 | 해고제한법 | Kündigungsschutzgesetz |
| 독일 | 법률 | 강행근로조건법 | Gesetz über zwingende Arbeitsbedingungen für grenzüberschreitend entsandte und für regelmäßig im Inland beschäftigte Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen |
| 독일 | 법률 | 해고보호법 | Kündigungsschutzgesetz |
| 독일 | 법률 | 청소년 근로 보호법 | Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend |
| 독일 | 법률 | 해고보호법 | Kündigungsschutzgesetz |
| 독일 | 법률 | 사회법전 제2권 구직자에 대한 기본 보장 | Sozialgesetzbuch II Grundsicherung für Arbeitsuchende |
| 독일 | 법률 | 최저근로조건 결정법 | Gesetz über die Festsetzung von Mindestarbeitsbedingungen |
| 독일 | 법률 | 사회법전 제2권 구직자에 대한 기본 보장 [부분번역] | Sozialgesetzbuch II Grundsicherung für Arbeitsuchende |
| 독일 | 법률 | 인권 침해를 방지하기 위한 기업의 공급망 실사에 관한 법률 | Gesetz über die unternehmerischen Sorgfaltspflichten zur Vermeidung von Menschenrechtsverletzungen in Lieferketten |
| 독일 | 법률 | 고용관계에 적용되는 중요 조건의 명시에 관한 법률 | Gesetz über den Nachweis der für ein Arbeitsverhältnis geltenden wesentlichen Bedingungen |
| 독일 | 명령 | 지붕수리업 종사자의 의무적 근로조건에 관한 제3차 시행령 | Dritte Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen im Dachdeckerhandwerk |
| 독일 | 법률 | 근로자를 위한 연차휴가법 | Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer |
| 독일 | 법률 | 가내근로법 | Heimarbeitsgesetz |
| 독일 | 법률 | 가내노동법 | Heimarbeitsgesetz |
| 동티모르 | 헌법 | 노동법 | LEI N.º 4 /2012 de 21 de Fevereiro Lei do Trabalho |
| 라오스 | 법률 | 노동법 | ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍແຮງງານ |
| 라오스 | 법률 | 라오스 노동법 | ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍແຮງງານ |
| 라오스 | 법률 | 노동에 관한 법률(개정) | ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍ ແຮງງານ |
| 러시아 | 법률 | 러시아 노동법 [부분번역] | Трудовой кодекс Российской Федерации |
| 러시아 | 법률 | 러시아연방 노동법 | Трудовой кодекс Российской Федерации |
| 러시아 | 법률 | 노동법 [부분번역] | Трудовой кодекс Российской Федерации |
| 멕시코 | 법률 | 연방노동법 | Ley Federal del Trabajo |
| 몽골 | 법률 | 근로기준법 | Хєдєлмєрийн тухай хууль |
| 몽골 | 법률 | 근로기준법 | Хєдєлмєрийн тухай хууль |
| 몽골 | 법률 | 노동법 | ХӨДӨЛМӨРИЙН ТУХАЙ ШИНЭЧИЛСЭН ХУУЛЬ |
| 몽골 | 법률 | 노동법 | Хөдөлмөрийн тухай хууль |
| 몽골 | 법률 | 근로기준법 | Хєдєлмєрийн тухай хууль |
| 몽골 | 법률 | 몽골 노동법 [부분번역] | Хєдєлмєрийн тухай хууль |
| 미국 | 법률 | 워싱턴주 동일임금 및 기회법 | Equal Pay and Opportunities Act |
| 미국 | 법률 | 캘리포니아주 고용과 관련하여 ｢정부법｣ 제12999조 및 ｢노동법｣ 제432.3조 개정을 위한 법률 | An Act to Amend Section 12999 of the Government Code, and to Amend Section 432.3 of the Labor Code, Relating to Employment |
| 미국 | 규칙 | 콜로라도주 동등임금투명성규칙 | Equal Pay Transparency Rules |
| 미국 | 법률 | 공정근로기준법(1938) | Fair Labor Standards Act of 1938 |
| 미국 | 법률 | 공정 근로기준 | Fair Labor Standards Act of 1938 |
| 미국 | 법률 | 캘리포니아주 노동과 관련하여 「노동법」 제245.5조, 제246조 및 제1182.12조를 개정하기 위한 법 | An act to Amend Sections 245.5, 246, and 1182.12 of the Labor Code, Relating to Labor |
| 미국 | 명령 | 공정임금 및 작업장안전 | Fair Pay and Safe Workplaces |
| 미국 | 법률 | 공정근로기준법(1938) | Fair Labor Standards Act of 1938 |
| 미국 | 법률 | 공정근로기준법 1938 | Fair Labor Standards Act of 1938 |
| 미국 | 법률 | 캘리포니아주 고용계약 및 구직 | Contracts and Applications for Employment |
| 미국 | 법률 | 국가생산성 및 근로조건 개선에 관한 법(1975) | National Productivity and Quality of Working Life Act of 1975 |
| 미국 | 법률 | 릴리 레드베터 공정임금법 (2009) | Lilly Ledbetter Fair Pay Act of 2009 |
| 미국 | 법률 | 근로자감원 및 재교육 사전통지법 | Worker Adjustment and Retraining Notification Act |
| 미국 | 법률 | 캘리포니아주 임금노동시간 및 임금조건 [부분번역] | Wages, Hours and Working Conditions |
| 미국 | 법률 | 철도 노동법 | Railway Labor Act |
| 미국 | 법률 | 구속노동기준법(1947) | Portal-to-Portal Act of 1947 |
| 미국 | 법률 | 공정근로기준법(1938) | Fair Labor Standards Act of 1938 |
| 미국 | 법률 | 워싱턴주 구직자에게 임금 및 급여 정보를 제공하기 위한 고용주 요건, 워싱턴주 개정법률집 제49.58.110조의 개정 및 시행일 규정에 관한 법률 | An Act Relating to Employer Requirements for Providing Wage and Salary Information to Applicants for Employment |
| 미국 | 법률 | 근로자감원 및 재교육사전통지법 | Worker Adjustment and Retraining Notification Act |
| 미국 | 법률 | 공정근로기준법(1938) | Fair Labor Standards Act of 1938 |
| 미국 | 법률안 | 「공정근로기준법(1938)」을 개정하여 주당 표준 근무시간을 40시간에서 32시간으로 단축 및 그 밖의 목적을 위한 법안 | A BILL To amend the Fair Labor Standards Act of 1938 to reduce the standard workweek from 40 hours per week to 32 hours per week, and for other purposes |
| 미국 | 명령 | 미국 노동자가 생산한 미국산 제품으로 만들어지는 미래의 보장 | Ensuring the Future Is Made in All of America by All of America's Workers |
| 미얀마 | 법률 | 임금지급법 2016 | Payment of Wages Law, 2016 |
| 미얀마 | 법률 | 임금지급법 | Payment of Wages Law (2016) |
| 미얀마 | 법률 | 휴가 및 휴일에 관한 법률(2014년 개정) | ၁၉၅၁ ခုနှစ် ခွင့်ရက်နှင့်အလုပ်ပိတ်ရက် ပြင်ဆင်အက်ဥပဒေ |
| 미얀마 | 법률 | 점포시설법 | Shops and Establishments Law (2016) |
| 미얀마 | 법률 | 상점 및 시설법 2016 | The Shops and Establishments Law, 2016 |
| 방글라데시 | 법률 | 방글라데시 노동법 [부분번역] | Bangladesh Labour Act, 2006 |
| 베트남 | 명령 | 노동조건 및 노동관계에 관한 노동법 일부 조항의 세부 사항 규정 및 시행 안내 | Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động |
| 베트남 | 명령 | 계절적 생산 및 주문 작업 노동자의 근무시간 및 휴게시간 | Quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi đối với người lao động làm các công việc sản xuất có tính thời vụ, công việc gia công theo đơn đặt hàng |
| 베트남 | 명령 | 가스 분배 배관 시스템 및 가스 시설을 운영, 유지, 보수 및 수리하는 노동자의 근무시간 및 휴게시간 규정 | Thông tư Quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi đối với người lao động làm công việc vận hành, bảo dưỡng, sửa chữa hệ thống đường ống phân phối khí và các công trình khí |
| 베트남 | 명령 | 광산 노동자의 근무시간 및 휴게시간 | Quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi đối với người lao động làm các công việc trong hầm lò |
| 베트남 | 명령 | 노동계약의 내용, 단체교섭협의회, 생식기능 및 육아에 부정적 영향을 미치는 직무 및 업무에 관한 노동법 일부 조항의 시행 안내 | Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về nội dung của hợp đồng lao động, Hội đồng thương lượng tập thể và nghề, công việc có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản, nuôi con |
| 베트남 | 명령 | 과중·유해·위험한 직무 및 업무와 특별히 과중·유해·위험한 직무 및 업무의 목록 | Thông tư ban hành Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm |
| 베트남 | 법률 | 노동법 [부분번역] | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 명령 | 노동법상의 근로시간·휴식시간 및 노동안전·노동위생에 관한 세부규정 | Decree Elaborating a Number of Articles of the Labor Code on Hours of Work, Hours of Rest, Occupational Safety and Occupational Hygiene |
| 베트남 | 명령 | 노동기관의 노동안전 및 위생에 관한 노동보훈사회부와 보건부 간의 부처간 시행규칙 | THÔNG TƯ LIÊN TỊCH Hướng dẫn tổ chức thực hiện công tác an toàn - vệ sinh lao động trong cơ sở lao động |
| 베트남 | 명령 | 노동위생·근로자건강·직업병 관리에 관한 안내 시행규칙 | THÔNG TƯ Hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động, sức khỏe người lao động và bệnh nghề nghiệp |
| 베트남 | 명령 | 근로계약에 관한 시행규칙 | THÔNG TƯ Hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 44/2013/NĐ-CP ngày 10 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về hợp đồng lao động |
| 베트남 | 명령 | 근로시간, 휴식시간, 노동안전 및 노동위생에 관한 시행령 | NGHỊ ĐỊNH Quy định chi tiết một số điều của bộ luật lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi và an toàn lao động, vệ sinh lao động |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | Bộ luật Lao động |
| 베트남 | 법률 | 개정노동법 | Bộ Luật lao động |
| 베트남 | 명령 | 노동법률 위반행위에 대한 행정처벌 규정 | Nghị định của chính phủ quy định xử phạt hành chính về hành vi vi phạm pháp luật lao động |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 법률 | 고용법 [부분번역] | Luật việc làm |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 명령 | 근로계약 관련 규정 | NGHỊ ĐỊNH Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về hợp đồng lao động |
| 베트남 | 명령 | 고용 및 근로자 채용 관련 규정 | NGHỊ ĐỊNH Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ Luật lao động về việc làm |
| 베트남 | 명령 | 취업규칙 관련 규정 | NGHỊ ĐỊNH Của chính phủ số 41-CP ngày 6 tháng 7 năm 1995 quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của bộ luật Lao động về kỷ luật lao động và trách nhiệm vật chất |
| 베트남 | 명령 | 취업규칙 관련 규정 | NGHỊ ĐỊNH Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 41/CP ngày 06 tháng 7 năm 1995 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật lao động về kỷ luật lao động và trách nhiệm vật chất |
| 베트남 | 명령 | 근무 시간과 휴식 시간에 관한 규정 | Nghị định 195/CP Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi |
| 베트남 | 명령 | 근무 시간과 휴식 시간에 관한 규정 | NGHỊ ĐỊNH CỦA CHÍNH PHỦ Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 195/CP ngày 31 tháng 12 năm 1994 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi |
| 베트남 | 명령 | 노동법 위반에 대한 행정 처벌 규정 | NGHỊ ĐỊNH Quy định xử phạt hành chính về hành vi vi phạm pháp luật lao động |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | BỘ LUẬT LAO ĐỘNG |
| 베트남 | 법률 | 노동법 | Bộ Luật lao động |
| 베트남 | 법률 | 노동법전 | Bộ Luật lao động |
| 베트남 | 명령 | 근로계약에 관한 시행령 | NGHỊ ĐỊNH Quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về hợp đồng lao động |
| 베트남 | 법률 | 베트남 개정 노동법 | Bộ luật Lao động |
| 베트남 | 명령 | 노동법 위반행위에 관한 행정처벌 규정 | Nghi Đinh Quy định xử phạt hành chính về hành vi vi phạm pháp luật lao động |
| 벨기에 | 법률 | 노동법 | Loi sur le travail |
| 벨기에 | 법률 | 단체협약 및 합동위원회에 관한 법 | Loi sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires |
| 벨기에 | 법률 | 근로계약법 | Loi relative aux contrats de travail |
| 벨기에 | 법률안 | 노동과 관련된 다양한 조항에 관한 법안 초안 | Avant-projet de loi portant des dispositions diverses relatives au travail |
| 브라질 | 법률 | 노동기본법 [부분번역] | CONSOLIDAÇÃO DAS LEIS DO TRABALHO |
| 브루나이 | 법률 | 노동법 | Labour Act |
| 사우디아라비아 | 법률 | 노동법 | نظام العمل |
| 사우디아라비아 | 법률 | 노동법 | نظام العمل |
| 세네갈 | 법률 | 노동법전 | Code du travail |
| 스위스 | 법률 | 산업체, 수공업장 및 사업장에서의 근로에 관한 연방법 | Loi fédérale sur le travail dans l’industrie, l’artisanat et le commerce |
| 스위스 | 법률 | 노동법 | Bundesgesetz über die Arbeit in Industrie, Gewerbe und Handel |
| 스페인 | 명령 | 노동관계에 관한 국왕령 법률 [부분번역] | Real Decreto-ley 17/1977, de 4 de marzo, sobre relaciones de trabajo |
| 스페인 | 명령 | 근로규약법 | Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores |
| 스페인 | 명령 | 가사근로분야의 근로관계를 규제하는 칙령 1620/2011 | Real Decreto 1620/2011, de 14 de noviembre, por el que se regula la relación laboral de carácter especial del servicio del hogar familiar |
| 슬로바키아 | 법률 | 노동법 | Labour Code |
| 슬로바키아 | 법률 | 단체협상법 | The Act on Collective Bargaining |
| 슬로바키아 | 법률 | 노동법 | Labour Code |
| 아랍에미리트 | 법률 | 2021년 제33호 노동관계규정에 관한 연방법 시행규칙에 대한 2022년 제1호 내각결정 [부분번역] | بشأن تنفيذ مرسوم القانون الاتحادي رقم. قانون رقم (33) لسنة 2021 بشأن تنظيم علاقات العمل قرار مجلس الوزراء رقم. (1) لسنة 2022 |
| 아랍에미리트 | 법률 | 2021년 제33호 노동관계규정에 관한 연방법 [부분번역] | مرسوم بقانون اتحادي رقم (33) لسنة 2021 بشأن أنظمة علاقات العمل |
| 아랍에미리트 | 법률 | 노동관계법 (1980/8) | (1980/8)قانون تنظيم علاقات العمل |
| 아르헨티나 | 법률 | 가사근로자 근로계약 특별법 | Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares |
| 아르헨티나 | 법률 | 단체협약 체결조건에 관한 법 | DERECHO LABORAL CONVENIOS COLECTIVOS DE TRABAJO-NECESIDAD DE REGULACION |
| 아르헨티나 | 법률 | 단체협약과 사기업 및 국영기업에 관한 특별고용 규칙에 포함되어야 할 특정휴가에 관한 법 | DERECHO LABORAL LICENCIAS ESPECIALES-CONVENCIONES COLECTIVAS DE TRABAJO |
| 아일랜드 | 법률 | 청소년 (고용) 보호법(1996) | Protection of Young Persons (Employment) Act, 1996 |
| 아일랜드 | 명령 | 유럽위원회(사업양도시 근로자의 권리보장) 규정, 1980년 11월 3일, Nr. 306 | European Communities (Safeguarding Of Employees' Rights On Transfer Of Undertakings) Regulations, 1980 |
| 알제리 | 명령 | 법정 근로시간을 정하는 법률명령 | Ordonnance n° 97-03 du 2 Ramadhan 1417 correspondant au 11 janvier 1997 fixant la durée légale du travail |
| 알제리 | 법률 | 근로관계에 관한 법 | Loi n° 90-11 du 21 avril 1990 relative aux relations de Travail |
| 에콰도르 | 법률 | 노동법 | Codificacion Del Codigo De Trabajo |
| 영국 | 명령 | 부성휴가 및 입양 휴가 (개정) 규정(2014) | The Paternity and Adoption Leave(Amendment) Regulations 2014 |
| 영국 | 명령 | 근로시간규정 | The Working Time Regulations 1998 |
| 영국 | 법률 | 노동권법(1996) [부분번역] | Employment Rights Act 1996 |
| 영국 | 법률 | 1996 고용권리법 [부분번역] | Employment Rights Act 1996 |
| 영국 | 법률 | 노동권법(1996) | Employment Rights Act 1996 |
| 영국 | 법률 | 2015년 현대판 노예방지법 | Modern Slavery Act 2015 |
| 영국 | 명령 | 부성휴가 및 입양휴가 규정(2002) | The Paternity and Adoption Leave Regulations 2002 |
| 영국 | 명령 | 근로시간 시행령 1998 | The Working Time Regulations 1998 |
| 영국 | 명령 | 근로시간규정(1998) | The Working Time Regulations 1998 |
| 오만 | 법률 | 노동법에 대한 2011년 제113호 일부 개정법 | مرسوم سلطاني رقم ١١٣ / ٢٠١١ بتعديل بعض أحكام قانون العمل |
| 오만 | 법률 | 2003년 제35호 노동법 | مرسوم سلطاني رقم ٣٥ / ٢٠٠٣ بإصدار قانون العمل |
| 오만 | 법률 | 노동법에 대한 2009년 제63호 일부 개정법 | مرسوم سلطاني رقم ٦٣ / ٢٠٠٩ بتعديل بعض أحكام قانون العمل |
| 오만 | 법률 | 노동법에 대한 2006년 제112호 일부 개정법 | بعض أحكام قانون العمل مرسوم سلطاني رقم ١١٢ / ٢٠٠٦ بتعديل |
| 오스트리아 | 법률 | 동등대우에 관한 연방법률 [부분번역] | Bundesgesetz über die Gleichbehandlung |
| 오스트리아 | 법률 | 근로시간법 | Bundesgesetz vom 11. Dezember 1969 über die Regelung der Arbeitszeit |
| 오스트리아 | 법률 | 고용계약법 | Bundesgesetz vom 11. Mai 1921 über den Dienstvertrag der Privatangestellten |
| 오스트리아 | 법률 | 동등대우에 관한 연방법 | Bundesgesetz über die Gleichbehandlung |
| 오스트리아 | 법률 | 가사도우미 및 가사노동자법 | Hausgehilfen- und Hausangestelltengesetz |
| 요르단 | 법률 | 노동법에 대한 2019년 제14호 개정법 | قانون تعديل قانون العمل رقم (14) لسنة 2019 |
| 요르단 | 법률 | 노동법(1996-2010) | قانون 2010 المعدل لقانون العمل |
| 우루과이 | 법률 | 가사근로자에 대한 보호조치를 확대하기 위한 법 | Trabajo doméstico normas para su regulación |
| 우즈베키스탄 | 법률 | 우즈베키스탄공화국 노동법전 | Трудовой кодекс Республики Узбекистан |
| 우즈베키스탄 | 법률 | 노동법전 | Трудовой кодекс Республики Узбекистан |
| 우즈베키스탄 | 법률 | 노동법 | Трудовой кодекс Республики Узбекистан |
| 우즈베키스탄 | 법률 | 노동법 | Трудовой кодекс Республики Узбекистан |
| 유럽연합 | 법률 | 2019년 6월 20일자 유럽연합의 투명하고 예측 가능한 근로조건에 관한 유럽 의회 및 이사회 지침 제2019/1152호 | Directive (EU) 2019/1152 of the European Parliament and of the Council of 20 June 2019 on transparent and predictable working conditions in the European Union |
| 유럽연합 | 법률 | 출산 직후 또는 모유수유 중인 근로자와 임신 중인 근로자의 보건안전향상촉구방안 도입에 대한 이사회 지침 | Council Directive 92/85/EEC of 19 October 1992 on the Introduction of Measures to Encourage Improvements in the Safety and Health at Work of Pregnant Workers and Workers who have Recently Given Birth or are Breastfeeding |
| 유럽연합 | 법률 | 집단적 경영해고 관련 회원국 법제의 접근에 관한 1998년 7월 20일 유럽연합이사회의 지침(98/59/EC) | COUNCIL DIRECTIVE 98/59/EC of 20 July 1998 on the approximation of the laws of the Member States relating to collective redundancies |
| 유럽연합 | 법률 | 기업ㆍ사업 또는 기업ㆍ사업의 일부 이전시 근로자의 권리 보호에 관한 회원국 법제의 접근에 관한 2001년 3월 12일 유럽연합이사회 지침(2001/23/EC) | Council Directive 2001/23/EC of 12 March 2001 on the approximation of the laws of the Member States relating to the safeguarding of employees' rights in the event of transfers of undertakings, businesses or parts of undertakings or businesses |
| 유럽연합 | 법률 | 근로시간 구성의 특정 측면에 관한 2003년 11월 4일 유럽의회 및 유럽연합이사회의 지침(2003/88/EC) | Directive 2003/88/Ec of the European Parliament and of the Council of 4 November 2003 Concerning Certain Aspects of the Organisation of Working Time |
| 유럽연합 | 법률안 | 플랫폼 노동의 근로조건 개선에 관한 유럽 의회 및 이사회 지침안 | Proposal for a DIRECTIVE OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL on improving working conditions in platform work |
| 유럽연합 | 법률 | 이동형 도로운송 업무 수행자의 근로시간 구성에 관한 2002년 3월 11일 유럽의회 및 유럽연합이사회의 지침(2002/15/EC) | Directive 2002/15/EC of the European Parliament and of the Council of 11 March 2002 on the Organisation of the Working Time of Persons Performing Mobile Road Transport Activities |
| 유럽연합 | 법률 | 기업이나 사업의 전부 또는 일부의 이전에 있어서 근로자의 청구권보전에 관한 회원국의 법규정의 통일화를 위한 1998년 6월 29일 이사회 입법지침 | RICHTLINIE 98/50/EG DES RATES vom 29. Juni 1998 zur Änderung der Richtlinie 77/187/EWG zur Angleichung der Rechtsvorschriften der Mitgliedstaaten über die Wahrung von Ansprüchen der Arbeitnehmer beim Übergang von Unternehmen, Betrieben oder Betriebsteilen |
| 유럽연합 | 법률 | 기업 사업 또는 기업 사업의 일부 이전 시 노동자의 권리보호에 관한 가맹국법의 접근에 관한 77/187/EEC지침 [부분번역] | Council Directive 77/187/EEC of 14 February 1977 on the approximation of the laws of the Member States relating to the safeguarding of employees' rights in the event of transfers of undertakings, businesses or parts of businesses |
| 유럽연합 | 법률 | 임금 투명성과 집행 기제를 통한 남성과 여성 간의 동일노동 또는 동일가치노동에 대한 동일임금 원칙 적용을 강화하기 위한 2023년 5월 10일 유럽의회 및 유럽연합이사회 지침(EU) 제2023/970호 | Directive (EU) 2023/970 of the European Parliament and of the Council of 10 May 2023 to strengthen the application of the principle of equal pay for equal work or work of equal value between men and women through pay transparency and enforcement mechanisms |
| 유럽연합 | 법률 | 기업ㆍ사업 또는 기업ㆍ사업의 일부 이전 시 근로자의 권리 보호에 관한 회원국 법제의 접근에 관한 유럽연합이사회 지침 2001/23/EC | Council Directive 2001/23/EC of 12 March 2001 on the approximation of the laws of the Member States relating to the safeguarding of employees' rights in the event of transfers of undertakings, businesses or parts of undertakings or businesses |
| 유럽연합 | 법률 | 직장에서의 연소 근로자 보호에 관한 1994년 6월 22일 유럽연합이사회 지침(94/33/EC) | COUNCIL DIRECTIVE 94/33/EC of 22 June 1994 on the protection of young people at work |
| 이스라엘 | 법률 | 노역계약법 | Contract for Services Law |
| 인도 | 법률 | 임금지급법(1936) | The Payment of Wages Act, 1936 |
| 인도 | 법률 | 공장법(2015) | Factories (Amendment) Act, 2015 |
| 인도 | 법률 | 보너스지급법(1965) | The Payment of Bonus Act, 1965 |
| 인도네시아 | 법률 | 근로기준법 | Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan |
| 인도네시아 | 법률 | 근로자 사회보장 관련 법령 | Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 3 Tahun 1992 Tentang Jaminan Sosial Tenaga Kerja |
| 인도네시아 | 명령 | 지속적 근로 업무 종류 및 형태 | Keputusan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor KEP.233/MEN/2003 Tentang Jenis Dan Sifat Pekerjaan Yang Dijalankan Secara Terus Menerus |
| 인도네시아 | 명령 | 특정회사의 장기휴가 실시 | Keputusan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor KEP.51/Men/IV/2004 Tentang Istirahat Panjang Pada Perusahaan Tertentu |
| 인도네시아 | 명령 | 연장근로시간 및 연장근로임금 | Keputusan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor KEP.102/MEN/VI/2004 Tentang Waktu Kerja Lembur Dan Upah Kerja Lembur |
| 인도네시아 | 법률 | 2003년 제13호 인도네시아 근로기준법 | Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan |
| 인도네시아 | 법률 | 근로기준법 | Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan |
| 인도네시아 | 명령 | 2023년 제51호 임금제도에 관한 행정부령 | Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 51 Tahun 2023 Tentang Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 36 Tahun 2021 Tentang Pengupahan |
| 인도네시아 | 법률 | 노동에 관한 인도네시아 공화국 법률 2003년 제13호 | Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan |
| 인도네시아 | 명령 | 2021년 제36호 임금제도에 관한 행정부령 | Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2021 Tentang Pengupahan |
| 인도네시아 | 법률 | 인도네시아공화국 노동법 | Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan |
| 인도네시아 | 명령 | 임금지급(Pengupahan)에 관한 2021년 36호 인도네시아 정부령 | Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2021 Tentang Pengupahan |
| 일본 | 법률 | 근로계약법 | 労働契約法 |
| 일본 | 법률 | 회사의 분할에 따른 근로계약의 승계 등에 관한 법률 | 会社の分割に伴う労働契約の承継等に関する法律 |
| 일본 | 법률 | 노동계약법 | 労働契約法 |
| 일본 | 법률 | 일본 노동계약법 | 労働契約法 |
| 일본 | 규칙 | 노동기준법 제36조 제1항의 협정에서 정하는 근로시간의 연장 및 휴일의 근로에 대하여 유의해야 하는 사항 등에 관한 지침 | 労働基準法第三十六条第一項の協定で定める労働時間の延長及び休日の労働について留意すべき事項等に関する指針 |
| 일본 | 명령 | 노동기준법 시행규칙 | 労働基準法施行規則 |
| 일본 | 법률 | 근로계약법 | 労働契約法 |
| 일본 | 법률 | 근로계약법의 일부를 개정하는 법률 | 労働契約法の一部を改正する法律 |
| 일본 | 법률 | 노동기준법 [부분번역] | 労働基準法 |
| 일본 | 법률 | 청소년의 고용 촉진 등에 관한 법률 | 青少年の雇用の促進等に関する法律 |
| 일본 | 법률 | 특정수탁사업자의 거래 적정화 등에 관한 법률 | 特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律 |
| 일본 | 법률 | 노동시간 등의 설정 개선에 관한 특별조치법 | 労働時間等の設定の改善に関する特別措置法 |
| 일본 | 명령 | 가내노동법 시행규칙 | 家内労働法施行規則 |
| 일본 | 법률 | 근로계약법 | 労働契約法 |
| 일본 | 법률 | 노동기준법 | 労働基準法 |
| 일본 | 법률 | 회사분할에 따른 노동계약의 승계 등에 관한 법률 | 会社分割に伴う労働契約の承継等に関する法律 |
| 일본 | 법률 | 근로기준법 | 労働基準法 |
| 일본 | 법률 | 임금지불확보 등에 관한 법률 | 賃金の支払の確保等に関する法律 |
| 일본 | 명령 | 임금지급확보 등에 관한 법률 시행규칙 | 賃金の支払の確保等に関する法律施行規則 |
| 일본 | 법률 | 청소년 고용촉진 등에 관한 법률 | 青少年の雇用の促進等に関する法律 |
| 일본 | 법률 | 근로청소년 복지법 | 勤労青少年福祉法 |
| 일본 | 법률 | 임금지급의 확보 등에 관한 법률 | 賃金の支払の確保等に関する法律 |
| 일본 | 법률 | 노동시간 단축의 촉진에 관한 임시조치법 | 労働時間の短縮の促進に関する臨時措置法 |
| 일본 | 법률 | 회사의 분할에 따른 노동계약의 승계 등에 관한 법률 | 会社の分割に伴う労働契約の承継等に関する法律 |
| 일본 | 법률 | 임금지불 확보 등에 관한 법률 | 賃金の支払の確保等に関する法律 |
| 일본 | 명령 | 임금지불확보 등에 관한 법률 시행규칙 | 賃金の支払の確保等に関する法律施行規則 |
| 일본 | 명령 | 노동기준법 시행규칙 | 労働基準法施行規則 |
| 일본 | 법률 | 근로청소년 복지법 | 勤労青少年福祉法 |
| 일본 | 법률 | 노동기준법 | 労働基準法 |
| 일본 | 법률 | 근로기준법 | 労働基準法 |
| 중국 | 법률 | 노동계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 노동관리규정 | 外商投资企业劳动管理规定 |
| 중국 | 법률 | 노동계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업당안(보관서류)관리잠정규정 | 外商投资企业档案管理暂行规定 |
| 중국 | 규칙 | 북경시, 외국기업 상주 대표기구의 중국 직원고용관리 규정 | 北京市人民政府关于外国企业常驻代表机构聘用中国雇员的管理规定 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 노동관리규정 | 外商投资企业劳动管理规定 |
| 중국 | 명령 | 임금총액 구성관련 규정 | 关于工资总额组成的规定 |
| 중국 | 규칙 | 노동법 위반 행정처벌방법 | 违反<中华人民共和国劳动法>行政处罚办法 |
| 중국 | 명령 | 노동보장감찰조례 | 劳动保障监察条例 |
| 중국 | 명령 | 국무원의 근로자 근로시간에 관한 규정 | 国务院关于职工工作时间的规定 |
| 중국 | 명령 | 상해시 노동합동조례 | 上海市劳动合同条例 |
| 중국 | 명령 | 산동성 노동합동(근로계약) 조례 | 山东省劳动合同条例 |
| 중국 | 법률 | 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 법률 | 노동계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 법률 | 노동계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 법률 | 중화인민공화국 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 명령 | 직원 연차유급휴가 조례 | 职工带薪年休假条例 |
| 중국 | 법률 | 중화인민공화국 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 법률 | 근로계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 명령 | 근로계약법 실시조례 | 中华人民共和国劳动合同法实施条例 |
| 중국 | 법률 | 노동합동(계약)법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 임금 수입 관리 잠정방법 | 外商投资企业工资收入管理暂行办法 |
| 중국 | 규칙 | 중대 노동보장 위법행위 사회공표 방법 | 重大劳动保障违法行为社会公布办法 |
| 중국 | 법률 | 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 법률 | 노동관계법 [부분번역] | 勞動關係法 |
| 중국 | 법률 | 노동관계법 [부분번역] | 勞動關係法 |
| 중국 | 법률 | 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 법률 | 근로계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 법률 | 노동관계법 [부분번역] | 勞動關係法 |
| 중국 | 법률 | 근로계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 법률 | 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 고용 자주권 및 임금, 보험, 복지비용에 대한 규정 | 关于外商投资企业用人自主权和职工工资、保险福利费用的规定 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 노동관리규정 | 外商投资企业劳动管理规定 |
| 중국 | 규칙 | 노동법 위반 행정처벌방법 | 违反<中华人民共和国劳动法>行政处罚办法 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 당안(보관서류)관리 잠정규정 | 外商投资企业档案管理暂行规定 |
| 중국 | 명령 | 임금총액 구성 관련 규정 | 关于工资总额组成的规定 |
| 중국 | 명령 | 노동계약법 실시조례 | 中华人民共和国劳动合同法实施条例 |
| 중국 | 규칙 | 기업근로자 훈련규정 | 企业职工培训规定 |
| 중국 | 규칙 | 기술직종 근로자 고용규정 | 招用技术工种从业人员规定 |
| 중국 | 명령 | 임금총액 구성규정 | 关于工资总额组成的规定 |
| 중국 | 규칙 | 임금지급 잠정규정 | 工资支付暂行规定 |
| 중국 | 명령 | 근로자 유급연휴가 조례 | 职工带薪年休假条例 |
| 중국 | 규칙 | 기업근로자 유급연휴가 실시방법 | 企业职工带薪年休假实施办法 |
| 중국 | 명령 | 근로자의 근로시간에 관한 국무원 규정 | 国务院关于职工工作时间的规定 |
| 중국 | 규칙 | 근로자의 근로시간에 관한 국무원 규정 실시방법 | 国务院关于职工工作时间的规定的实施办法 |
| 중국 | 규칙 | 기업의 부정시 근로시간제와 근로시간 종합계산제 실시에 대한 심사비준 방법 | 劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法 |
| 중국 | 명령 | 여성근로자 노동보호 규정 | 女职工劳动保护规定 |
| 중국 | 규칙 | 여성근로자 보건업무 규정 | 女职工保健工作规定 |
| 중국 | 규칙 | 미성년근로자 특별보호 규정 | 未成年工特殊保护规定 |
| 중국 | 명령 | 아동공 사용 금지 규정 | 禁止使用童工规定 |
| 중국 | 법률 | 노동계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 규칙 | 기업근로자 출산보험 시범방법 | 企业职工生育保险试行办法 |
| 중국 | 규칙 | 기업근로자의 질병 또는 비업무상 상해 의료기간 규정 | 企业职工患病或非因工负伤医疗期规定 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 당안(보관서류)관리 잠정규정 | 外商投资企业档案管理暂行规定 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 노동관리규정 | 外商投资企业劳动管理规定 |
| 중국 | 규칙 | 〈임금지불잠정규정〉관련 문제에 대한 보충규정 | 对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定 |
| 중국 | 규칙 | 노동행정처벌약간규정 | 劳动行政处罚若干规定 |
| 중국 | 규칙 | 노동감찰규정 | 劳动监察规定 |
| 중국 | 법률 | 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 명령 | 노동보장 감찰조례 | 劳动保障监察条例 |
| 중국 | 규칙 | 노동보장감찰조례 실시에 관한 약간규정 | 关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定 |
| 중국 | 법률 | 근로계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 중국 | 명령 | 근로계약법 실시조례 | 中华人民共和国劳动合同法实施条例 |
| 중국 | 규칙 | 베이징시 근로계약 규정 | 北京市劳动合同规定 |
| 중국 | 명령 | 상하이시 근로계약 조례 | 上海市劳动合同条例 |
| 중국 | 규칙 | 베이징시, 외국기업 상주대표기구의 중국근로자 고용관리 규정 | 北京市人民政府关于外国企业常驻代表机构聘用中国雇员的管理规定 |
| 중국 | 법률 | 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 법률 | 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 법률 | 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 법률 | 중화인민공화국 노동법 | 中华人民共和国劳动法 |
| 중국 | 규칙 | 근로계약 위반 및 해지 경제보상방법 | 违反和解除劳动合同的经济补偿办法 |
| 중국 | 규칙 | 노동법 근로계약 관련 규정 위반시 배상방법 | 违反≪劳动法≫有关劳动合同规定的赔偿办法 |
| 중국 | 명령 | 근로자의 근로시간에 관한 국무원규정 | 国务院关于职工工作时间的规定 |
| 중국 | 규칙 | 근로자의 근로시간에 대한 국무원규정의 실시방법 | 国务院关于职工工作时间的规定的实施办法 |
| 중국 | 규칙 | 기업의 부정시 근로시간제와 근로시간 종합계산제 실시에 대한 심사비준 방법 | 劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法 |
| 중국 | 규칙 | 외상투자기업 임금수입관리 잠정방법 | 外商投资企业工资收入管理暂行办法 |
| 중국 | 규칙 | 기업근로자생육보험시범방법 | 企业职工生育保险试行办法 |
| 중국 | 규칙 | 노동법위반 행정처벌방법 | 违反<中华人民共和国劳动法>行政处罚办法 |
| 중국 | 법률 | 중화인민공화국 근로계약법 | 中华人民共和国劳动合同法 |
| 체코 | 법률 | 노동법 | Zákoník Práce |
| 칠레 | 법률 | 노동법 내용의 수정, 조정 및 체계화에 관한 법규명령 제1호 [부분번역] | Decreto con Fuerza de Ley N° 1 fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado del Código del Trabajo |
| 카자흐스탄 | 법률 | 카자흐스탄 노동법 | Трудовой кодекс Республики Казахстан |
| 카자흐스탄 | 법률 | 노동법 | Закон Республики Казахстан от 10 декабря 1999 года № 493-I О труде в Республике Казахстан |
| 카타르 | 법률 | 노동법에 대한 2009년 제6호 일부 개정법 | قانون رقم (6) لسنة 2009 بتعديل بعض أحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم (14) لسنة 2004 |
| 카타르 | 법률 | 2004년 제14호 노동법에 대한 2017년 제13호 일부 개정법 | قانون رقم (13) لسنة 2017 بتعديل بعض أحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم (14) لسنة 2004 والقانون رقم (13) لسنة 1990 بإصدار قانون المرافعات المدنية والتجارية |
| 카타르 | 법률 | 노동법에 대한 2014년 제3호 일부 개정법 | قانون رقم (3) لسنة 2014 بتعديل بعض أحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم (14) لسنة 2004 |
| 카타르 | 법률 | 노동법에 대한 2015년 제1호 일부 개정법 | قانون رقم (1) لسنة 2015 بتعديل بعض أحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم (14) لسنة 2004 |
| 카타르 | 법률 | 2004년 제14호 노동법에 대한 2020년 제18호 일부 개정법 | مرسوم بقانون رقم (18) لسنة 2020 بتعديل بعض أحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم (14) لسنة 2004 |
| 카타르 | 법률 | 2004년 제14차 카타르 노동법 | قانون رقم (14) لسنة 2004 بإصدار قانون العمل |
| 캄보디아 | 법률 | 노동법 | Labor Law |
| 캄보디아 | 법률 | 노동법 | Labor Law |
| 캄보디아 | 법률 | 노동법 | Labor Law |
| 캄보디아 | 법률 | 노동법 | Labor Law |
| 캄보디아 | 법률 | 캄보디아 노동법 | Labor Law |
| 캄보디아 | 법률 | 노동법 | Labor Law |
| 캐나다 | 법률 | 브리티시 컬럼비아주 근로기준개정법(2021) | Emplyment Standards Amendment Act, 2021 |
| 캐나다 | 법률 | 노동법 : 산업보건 및 안전 [부분번역] | Canada Labour Code |
| 캐나다 | 법률 | 노동법 | Canada Labour Code |
| 케냐 | 법률 | 고용법 [부분번역] | The Employment Act, 2007 |
| 쿠웨이트 | 법률 | 2010년 제6호 민간부문 내 노동에 관한 법률에 대한 2018년 제17호 일부 개정법 | تعديل جزئي على قانون رقم (17) لسنة 2018 بشأن العمل في القطاع الأهلي رقم (6) لسنة 2010 |
| 쿠웨이트 | 법률 | 2010년 제6호 민간부문 내 노동에 관한 법률에 대한 2016년 제32호 일부 개정법 | تعديل جزئي على قانون رقم (32) لسنة 2016 بشأن العمل في القطاع الأهلي رقم (6) لسنة 2010 |
| 쿠웨이트 | 법률 | 2010년 제6호 민간부문 내 노동에 관한 법률 | قانون رقم 6 لسنة 2010 في شأن العمل في القطاع الأهلي |
| 쿠웨이트 | 법률 | 2010년 제6호 민간부문 내 노동에 관한 법률에 대한 2013년 제90호 일부 개정법 | العمل في القطاع األهلي (90 / 2013) قانون رقم 90 لسنة 2013 بتعديل بعض أحكام القانون رقم 6 لسنة 2010 في شأن |
| 쿠웨이트 | 법률 | 2010년 제6호 민간부문 내 노동에 관한 법률에 대한 2013년 제108호 일부 개정법 | العمل فى القطاع األهلي (108 / 2013) قانون رقم 108 لسنة 2013 بتعديل بعض أحكام القانون رقم 6 لسنة 2010 فى شأن |
| 태국 | 법률 | 1998년 근로보호법 | พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. ๒๕๔๑ |
| 태국 | 법률 | 근로자 보호법(1998) | พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. ๒๕๔๑ |
| 태국 | 법률 | 태국 B.E 2541(1998)년 근로자보호법 | พระรำชบัญญัติคุ้มครองแรงงำน พ.ศ. ๒๕๔๑ |
| 태국 | 법률 | 노동보호법 | พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. ๒๕๔๑ |
| 프랑스 | 법률 | 노동법의 개정 및 경제적인 사유에 의한 해고의 예방과 전직요청권에 관한 법률 | Loi n° 89-549 du 2 août 1989 modifiant le code du travail et relative à la prévention du licenciement économique et au droit à la conversion |
| 프랑스 | 법률 | 노동법전. 제1권, 근로에 관한 계약 | I. Conventions relatives au travail |
| 프랑스 | 법률 | 노동법전 : 법률편. 제9부, 직업훈련에 관한 법률 | IX. De la formation professionnelle continue dans le cadre de la formation professionnelle tout au long de la vie |
| 프랑스 | 법률 | 노동법전. 제3편, 단체협약 | I.III. Conventions et accords collectifs de travail |
| 프랑스 | 법률 | 근로시간 | II.I.II. Durée du travai |
| 프랑스 | 명령 | 직업훈련에 관한 명령 | IX. De la formation professionnelle continue dans le cadre de l'éducation permanente |
| 프랑스 | 법률 | 협상을 통한 근로시간단축에 관한 법(안) | Loi no 98-461 du 13 juin 1998 d'orientation et d'incitation relative à la réduction du temps de travail |
| 프랑스 | 법률 | 협상을 통한 근로시간단축에 관한 2000년 1월 19일자 오브리법 2차법 | Loi n° 2000-37 du 19 janvier 2000 relative à la réduction négociée du temps de travail |
| 프랑스 | 법률 | 노동법의 개정 및 장기실업대책과 방지에 관한 법률 | Loi n° 87-518 du 10 juillet 1987 modifiant le code du travail et relative à la prévention et à la lutte contre le chômage de longue durée |
| 프랑스 | 법률 | 해고절차에 관한 법률 | Loi n° 86-1320 du 30 décembre 1986 relative aux procédures de licenciement |
| 프랑스 | 법률 | 사회질서에 대한 일부규정을 정하는 법률 | Loi n° 85-10 du 3 janvier 1985 portant diverses dispositions d'ordre social (DDOS) |
| 프랑스 | 법률 | 근로조건의 개선에 관한 법률 | Loi n° 73-1195 du 27 décembre 1973 relative a l'amelioration des conditions de travail |
| 프랑스 | 법률 | 사회질서 조치를 취하는 권한을 정부에 부여하는 법률 | Loi n° 82-3 du 6 janvier 1982 d'orientation autorisant le gouvernement, par application de l'article 38 de la constitution, à prendre des mesures d'ordre social |
| 프랑스 | 명령 | 노동법전 : 전리방사선 피폭 위험에 대한 예방 | IV.IV.V.I. Prévention des risques d'exposition aux rayonnements ionisants |
| 프랑스 | 명령 | 노동법전 : 임신부, 산모 또는 수유 중인 여성 | IV.I.V.II. Femmes enceintes, venant d'accoucher ou allaitant |
| 프랑스 | 명령 | 노동법전 : 공연, 순회공연, 광고 및 패션 분야에서 활동하는 아동 | VII.I.II.IV. Enfants dans le spectacle, les professions ambulantes, la publicité et la mode |
| 프랑스 | 명령 | 노동법전 : 미성년 근로자에 관한 특별규정 | III.I.VI. Dispositions particulières aux jeunes travailleurs |
| 프랑스 | 법률 | 노동법전 [부분번역] | I.II.II.V. Protection de la maternité et éducation des enfants |
| 프랑스 | 법률 | 프랑스 노동법전 중 단체교섭· 단체협약 관련 규정 | I.I.III. Conventions et accords collectifs de travail |
| 프랑스 | 명령 | 노동법전(신법전 시행령·시행규칙 편) 제4권 : 분쟁해결. 노동법원 | 0.IV. La résolution des litiges - Le conseil de prud'hommes |
| 프랑스 | 법률 | 노동법전 [부분번역] | VII. Dispositions particulières à certaines professions |
| 프랑스 | 법률 | 노동법전 [부분번역] | I.III. Conventions et accords collectifs de travail |
| 프랑스 | 명령 | 노동법 : 보증 불충분 시 이용자의 모델 에이전시 대체 | VII.I.II.III.III.III.V. Substitution de l'utilisateur à l'agence de mannequins en cas d'insuffisance de la caution |
| 프랑스 | 법률 | 기간의 정함이 없는 근로계약의 해지에 대한 노동법 개정에 관한 1973년 7월 13일자 법률 제73-680호 | Loi n° 73-680 du 13 juillet 1973 Modifiant le code du Travail en ce qui Concerne la Resiliation du Contrat de Travail a Duree Indeterminee |
| 프랑스 | 법률 | 노동법 : 법률. 제9권 | IX. De la formation professionnelle continue dans le cadre de l'éducation permanente |
| 프랑스 | 명령 | 노동법 : 시행령. 제9권 | IX. De la formation professionnelle continue dans le cadre de l'éducation permanente |
| 프랑스 | 법률 | 노동법 : 공연, 순회 업종, 광고 및 패션 분야의 아동 | VII.I.II.IV. Enfants dans le spectacle, les professions ambulantes, l'audiovisuel, la publicité et la mode |
| 프랑스 | 명령 | 노동법 : 공연, 순회 업종, 광고 및 패션 분야의 아동 | VII.I.II.IV. Enfants dans le spectacle, les professions ambulantes, la publicité et la mode |
| 핀란드 | 법률 | 노동보호법 | An Act to Amend the Protection of Labour Act |
| 필리핀 | 법률 | 가사근로자 보호와 복지를 위한 정책 제정에 관한 법률 | An Act Instituting Policies for the Protection and Welfare of Domestic Workers |
| 필리핀 | 명령 | 필리핀 노동법 | Labor Code of the Philippines |
| 필리핀 | 법률 | 가사근로자 보호 및 복지를 위한 정책수립법 | An Act Instituting Policies for the Protection and Welfare of Domestic Workers |
| 필리핀 | 법률 | 재택근무법 | Telecommuting Act |
| 헝가리 | 법률 | 노동 규범에 관한 법률(2012) | 2012. évi I. törvény a munka törvénykönyvéről |
| 호주(오스트레일리아) | 법률 | 뉴사우스웨일스주 근로보건안전법(2011) | Work Health and Safety Act 2011 No 10 |
| 호주(오스트레일리아) | 법률안 | 「공정근로법(2009)」 개정 및 관련 목적을 위한 법안 | Fair Work Amendment (Right to Disconnect) Bill 2023 |
| 호주(오스트레일리아) | 법률 | 2009 공정근로법 [부분번역] | Fair Work Act 2009 |
| 호주(오스트레일리아) | 법률 | 뉴사우스웨일즈주 직장 내 비디오감시에 관한 법률(1998) | Workplace Video Surveillance Act 1998 |
| 호주(오스트레일리아) | 법률 | 공정근로법(2009) [부분번역] | Fair Work Act 2009 |
